PRESENTATION de la STRUCTURE OPEN PSY

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Notre approche favorise une posture professionnelle qui soutient essentiellement la fonction réflexive comme pivot pour être un professionnel avec sa subjectivité, pour déployer une inventivité et une ouverture dans ses pratiques, pour accueillir et accompagner l’autre dans ses fragilités et difficultés en interrogeant au cœur même de la relation d’aide les enjeux, les résistances, les pouvoirs en jeu et les leviers d’action, pour enfin continuer à « être apprenant » au côté d’apprenants et ainsi soutenir le goût d’apprendre et la curiosité de l’autre.

Les psychologues cliniciens eux-mêmes, adossés au Code de Déontologie des Psychologues, ont le souci de se former pour offrir le meilleur de leurs connaissances et expériences de la clinique, de la psychopathologie et des liens humains aux professionnels et personnes qu’ils accompagnent. Les psychologues d’Open Psy s’engagent, par ailleurs, à investir un espace de supervision de leurs pratiques.

Être professionnel (« suffisamment bon » ) interroge notre responsabilité, en tant que nous avons à répondre de. Ainsi l’analyse des pratiques nous invite à interroger le sens de nos actes dans nos pratiques au quotidien, les valeurs qui nous habitent et les principes éthiques auxquelles nous nous référons. Les Groupes d’Analyse des Pratiques utilisent essentiellement comme outil de travail la parole en vue de partager, de confronter, de s’étonner et ainsi nourrir et enrichir des pratiques et des compétences.

La méthode prend donc appui sur la parole de chacun dans le respect, la confidentialité, le non-jugement et la diversité des personnes et des regards. Il est proposé bien sûr de parler des situations rencontrées dans l’exercice professionnel, de son vécu et ressenti, des questions et des difficultés que le professionnel y rencontrent.

Un cadre rigoureux permet au superviseur de veiller au respect, à la confidentialité et au non jugement dans la bienveillance, par une attitude ouverte, respectueuse et avant tout contenante.

De la parole à la pensée, citons Daniel Mermet dans: „Là-bas si j’y suis, carnets de routes“, 1999, il en dit ceci: „Penser nous condamne à être libre …, une pensée libre, ouverte à l’inattendu, l’éphémère, le subtil … une pensée qui libère, et nous fait prendre de la hauteur, qui ouvre large les horizons pour appréhender le monde, et le penser autrement. Être digne de ce qui arrive, ne pas être inférieur à l’événement, le prendre comme une question, et donc une pensée, penser l’événement, tant qu’on peut, avec son âme et ses tripes d’homme“.

Les supports à la parole peuvent être variés selon la sensibilité du psychologue intervenant. De l’apport de textes ou articles, de films ou vidéos, voire proposant une approche par mise en jeu théâtrale des situations professionnelles …. le chemin se fait en marchant.

Les psychologues d’Open Psy offrent une flexibilité quant au lieu d’intervention

• soit en se déplaçant sur site (dans les lieux proposés par l’établissement),
• soit en accueillant les groupes dans notre espace au 12, rue Maréchal Joffre en plein cœur de Strasbourg, dans un quartier calme et facilement accessible en transports en commun.

Nous avons à cœur d’offrir un lieu accueillant, bienveillant, de part une ambiance et un environnement de travail qui permet de se poser et de déposer.

Nous mettons donc à disposition une grande pièce de plus de 30 m2 pouvant accueillir facilement un groupe de 15 personnes.

Notre expérience des groupes d’analyse des pratiques nous conforte dans la position que lorsque c’est possible pour l’institution, il est préférable que les équipes puissent se rencontrer dans un lieu neutre et à distance de leur quotidien professionnel à la fois pour être vraiment dégagé de toute contrainte professionnelle, mais aussi pour fabriquer dans cet autre lieu une dynamique de pensées détachées et hors les murs de l’institution.

Pour reprendre Alain Delourme: « C’est un veilleur, un transmetteur, et un chercheur .

Veilleur, parce qu’il veille à ce que la pratique professionnelle ne nuise pas à autrui, parce qu’il veille sur le professionnel, qui apprend à se protéger sans se défendre, à ne pas se faire hâper par le patient.

Transmetteur, en tant qu’il éveille la curiosité, en incitant à la lecture, en soutenant l’autodidactisme, en donnant place au plaisir à travailler, à partager, en aidant à mieux puiser dans ses ressources personnelles.

Chercheur, il est un clinicien, un praticien qui cherche avec rigueur, curiosité, ouverture et tolérance. »

Un cadre rigoureux permet au superviseur de veiller au respect et au non jugement dans la bienveillance, par une attitude ouverte, respectueuse et avant tout contenante.

A partir d’une exigence dans la qualité du travail et une mise en confiance, il favorise une dynamique de groupe qui permet la remise en question, la démarche réflexive, mais aussi le partage autour des pratiques professionnelles afin de permettre aux professionnels d’interroger leur positionnement professionnel vis à vis du public rencontré, des collègues, de la hiérarchie et de l’institution.

Les psychologues d’Open Psy ont à cœur de proposer de l’analyse des pratiques où le superviseur, au-delà de sa neutralité bienveillante, de son écoute, du respect des mouvements inconscients présents dans et entre les professionnels, parle lui aussi. Il reprend, articule, régule, nomme, fait ricocher la parole, la problématique plus loin, bouscule parfois en tenant compte néanmoins des stratégies psychiques de défense en jeu. Il ne reste pas silencieux.